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第二百五十七章 高效率的面试

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下午的面试很快开始了,赵照依旧是按照上午那样的面试流程来安排,同一个职位的人按照时间先后顺序面试。

而且不同于上午苏五味一个人面试,下午的时候有傅渊坐镇她感觉轻松多了,常常都是她还在想要怎么提问题,那边傅渊已经一个问题接着一个问题的发出来了。

而且正如傅渊所说,下午他当场决定面试者的去留,一个面试者的问题问完了,他会直接对对方说结果,是明天来入职,还是不合适。

他的话说的非常直接,拒绝的话也是说的一针见血,常常都是苏五味在旁边听的都有些不忍心了,他却还面色淡定的就像是在和对方说“我已经吃过饭”一样普通。

但是不得不说傅渊的办事效率真的是非常的高,不过两个小时的时间而已,下午的面试已经快要接近尾声了。

漫长的面试过程,苏五味一开始本来还是像上午那样很认真的挺直着后背坐着,可是到后面她发现这场面试好像没自己什么事儿,她开始给自己换了一个轻松的姿势。

再然后她觉得自己在这场面试中的唯一作用就是秘书,比如面试者介绍了自己的名字,她就赶紧翻出对方的资料递给傅渊。

而每当这个时候傅渊都是含笑接过资料,一目十行的看了,然后就放下资料开始提问题。

当然在漫长的重复递资料听傅渊提问这两个过程中,苏五味也并不是一无所获,她发现傅渊更喜欢临场反应能力强的人,而一般被他的问题吓到的人傅渊都是直接PASS掉了。

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