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工业机器人领域的研究上面，国内并不是说就没有企业在做。只不过，现在国内工业机器人市场的确太小了一点。

作为国内企业，整个市场自然在前期只能够依靠国内市场，而且还必须得要依靠低价性价比来和国外的企业来抢市场。

主打性价比的产品，在利润上面基本上都很微薄。

微薄到都没人想要去干！

恒通科技要进军工业机器人领域，这可是让国内其他同类厂商一阵的紧张，心里面很清楚，自己将要陷入到慢性死亡之中。

恒通科技的研发实力，在华国何人不知？

靠着强大的财力，恒通科技研发人员的待遇好，研发经费充足，那自然研发实力就强了。

只要有好的待遇和充足的研发经费，即使管理上稍稍差点也没有关系，研发人员依旧能够爆发出强大的研发能力。

再者说了，恒通科技的管理能力，也并不差啊！

甚至比起大多数都要好。

陈伟一直都觉得，自己参考古代的一些制度，加上中为那边的，以及自己的思考给弄出来的管理制度，表现得相当不错。

最少在这个制度里面，有能力的必然能够脱颖而出，并且会获得相应的待遇。

人才不会被埋没！

当一家企业里面，人才被不断的埋没，那么这家企业就已经没有发展前途了。

如果是对自己的未来有着极大的追求，那么就赶紧从这家企业里面提桶走人吧！

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