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分卷阅读14

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高楼大厦固然恢弘大气,可向上攀升的层级无形中使员工产生了隔阂,给互相合作增加了难度,降低了工作效率也错失了无数好点子的诞生。

如今这构造,略微熟悉些就会发现各个部门间是独立却又融合的,出门碰到谁都是很有可能的。

之前还有个喜闻乐见的例子,被大家亲切地称呼为“茶水间的Idea”。

说的是某一项目组遇到了难题,开会十几次都没有头绪,负责人躲去茶水间喘口气的空挡遇上了其他项目组的人,随便一聊,竟豁然开朗,难题迎刃而解。

其实也没聊什么特别的东西,只是换换脑子,能看到的东西就不一样了;而且各个项目组擅长的东西也不同,这个对你来说是难题,对别人来说也许是小儿科。

这种相干又不相干的沟通,有时候会碰撞出极其美妙的火花。

夏楚一路来到技术部,推门进去时,立马有几个人围了上来。

因为工作手册的缘故,她认得他们。

前头这位额头鼓了三个包,嘴角都干裂的男人叫曹思远,是负责调试的重要工程师,也是夏楚的“心腹大将”。

曹思远一看夏楚来了跟见着救星似的,恨不得挤出一行泪:“Megan,你可算来了。”

夏楚:“……”

她真想说:大叔你别哭,你哭起来我受不起!

曹思远已经三十五岁,十八岁的夏楚把他当大叔还真是理所当然。

当然这不是放声大哭的时候,时间迫在眉睫,再不抓紧些,他们连哭都不用哭,直接卷铺盖回家得了。

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